2019 - TRABALHOS - Aspirantes ao Pastorado e Presbiterado

ASPIRANTES AO PASTORADO E PRESBITERADO

Curitiba, 21 de Março de 2019.

“Discípulos e discípulas nos caminhos da missão

cuidam do meio ambiente.”

Amados/as Irmãos/ãs, Graça e Paz!

A Comissão Ministerial Regional (CMR), em reunião no dia 21 de Março de 2019, nas dependências da Igreja Metodista Central de Curitiba, encaminha as seguintes orientações para ASPIRANTES AO PRESBITERADO E ASPIRANTES AO PASTORADO para este ano de 2019, com vistas ao acompanhamento e relatório de recomendações ao Concílio Regional 2019.

                Ressaltamos que todos/as os/as candidatos/as que estão sob acompanhamento desta Comissão, DEVEM ELABORAR E ENVIAR OS TRABALHOS PARA AVALIAÇÃO, estritamente no prazo indicado. NÃO HÁ DISPENSA.

                O resultado da avaliação é parte das considerações para elaboração de Relatório da CMR ao Concílio Regional, Bispo Presidente e demais órgãos onde são necessários os pareceres da Comissão.

Solicitamos encaminhamento a esta Comissão do seguinte TRABALHO:

      

     1.       LEITURA E RESENHA:

JANZEN, E. Conflitos: Oportunidade ou perigo? A arte de transformar conflitos em relacionamentos sadios. Editora Evangélica Esperança. 2018.

      2.       ESTUDO/TESTEMUNHO:

Aplicando os conceitos do livro, relate uma situação de conflito que você tenha vivenciado (atendido, aconselhado, resolvido); O que você fez (seu procedimento); O que faria diferente (análise crítica).

Prazo: 02 de Agosto de 2019 (data Postagem)

CRITÉRIOS PARA A CORREÇÃO DOS TRABALHOS

Clareza: 

- o texto apresenta ortografia, gramática e sintaxe corretas

- o estilo de escrita é fluído

- o texto é conciso e tem estrutura lógica

Conteúdo: 

- o conteúdo está de acordo com a proposta do trabalho

- as idéias são desenvolvidas com coerência e objetividade

- as opções teóricas são claras

- há indicações de autores e fontes utilizadas

- a organização dos tópicos e a sequência de temas é adequado

- é evidente a espiritualidade pastoral no desenvolvimento do texto 

* Plágio anula o trabalho por completo[1].

Aplicação: 

- o texto faz conexões com a realidade da prática ministerial

- a conclusão é adequada ao desenvolvimento das idéias

- a conclusão não apresenta idéias novas

- a construção do trabalho demonstra indícios de conhecimento da prática ministerial 

Desempenho: 

- é um trabalho excelente

- a composição do trabalho apresenta idéias novas

- é um trabalho alinhado com a teologia, a prática e a herança metodista e wesleyana

- o trabalho revela a qualidade da reflexão do candidato

Formatação: 

- está de acordo com as normas solicitadas pela CMR

PRAZO

Fica estabelecida a data de 02 de Agosto de 2019, como limite para o envio (postagem no Correios) dos documentos e trabalhos solicitados a esta Comissão.

NÃO ENVIAR POR E-MAIL.

                     ENDEREÇO PARA ENVIO DOS TRABALHOS:

A/C  Revda. Andréa Ribeiro de Souza Francisco

Secretária de Correspondência

Av Sete de Setembro, 3235 – Curitiba, PR.

CEP 80230-010  

Sem mais, para o momento, contando com o empenho de todos/as, colocamo-nos à disposição para o necessário, rogando as ricas bênçãos de Deus sobre a vida, família e ministério dos/as amados/as irmãos/ãs.

Em Cristo,

COMISSÃO MINISTERIAL REGIONAL

---

[1] CONCEITO DE PLÁGIO

Plágio não é somente a cópia fiel e não autorizada da obra de outra pessoa – seja ela artística, literária ou científica. É também, e mais comumente, a cópia “da essência criadora sob veste ou forma diferente” (pg. 65 JOA), isto é, a apropriação indevida da produção de outrem mascarada por um modo distinto de escrever ou pela versão para outro idioma, entre várias possibilidades.

FORMAS DE PLÁGIO - Segundo o professor Lécio Ramos, citado por Garschagen (2006), existem, pelo menos, três tipos de plágio:

Integral: cópia de um trabalho inteiro, sem citar a fonte.

Parcial: ‘colagem’ resultante da seleção de parágrafos ou frases de um ou diversos autores, sem menção àsobras.

Conceitual: utilização da essência da obra do autor expressa de forma distinta da original.

(Fonte:http://www.puc-rio.br/sobrepuc/admin/vrac/plagio.html. Acesso em: 9 de março de 2017.)